【若手社員】「あ、昇進するなら辞めます」若者の新常識のなぜ　上司が「昇進を受けてもらう」ためにできる工夫

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2024.09.06

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1: 夜更かしさん 2024/09/05(木) 09:27:03.44 ID:??? TID:toro

今、多くの企業が人手不足に悩み、離職を防ぐことは喫緊の課題となっています。
そんな中、「昇進したくなかった」という理由で辞めていく若手社員がここ最近増えています。「昇進は名誉なことであり、喜ばしいこと」。そういった考え方があてはまらない若手社員も少なくないようです。

「仕事がよくできる若手の部下がいたんです。勤務態度も真面目で、よく頑張ってくれているので彼を現場のリーダーに昇進させたんです。そしたら辞めたいと言ってきたので、慌てて理由を聞いたら、『昇進したくなかったです』と言われ、そのまま辞めていきました。せっかく給料も上がったのに、わけがわかりません」

私は経営心理士、公認会計士として、心理と数字の両面から経営指導を行っていますが、近年、こういう声がよく聞かれます。
私が20代のころは、昇進は1つの大きな目標であり、その目標の存在が高いモチベーションとなって必死で働いていました。

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https://news.yahoo.co.jp/articles/b108298fd687ca71f8730c6043ed567b3d8c6c28

引用元: ・【若手社員】「あ、昇進するなら辞めます」若者の新常識のなぜ　上司が「昇進を受けてもらう」ためにできる工夫

2: 夜更かしさん 2024/09/05(木) 09:28:49.10 ID:dJzBq

昇進すると変なとこに転勤になります

3: 夜更かしさん 2024/09/05(木) 09:29:17.21 ID:vQeYU

個々に向き不向きがあるので人事はそれを見極めないと

4: 夜更かしさん 2024/09/05(木) 09:29:47.41 ID:MVMDU

「昇給、昇進のためなら、残業や休日出勤もありですか？」

こんなこと聞かれたら誰も昇進したがらない

5: 夜更かしさん 2024/09/05(木) 09:30:28.81 ID:RFU5d

上司と部下という関係性は時代遅れなんだよ

7: 夜更かしさん 2024/09/05(木) 09:33:32.61 ID:iOiRb

賃金に責任が見合わない
昭和の無責任上司ならそれ通ったけど

107: 夜更かしさん 2024/09/05(木) 10:59:35.25 ID:hdxJd

>>7
雇われリーマン社長ですら責任取らないのに
昇進して責任取らされるとか馬鹿見るだけ

8: 夜更かしさん 2024/09/05(木) 09:33:32.90 ID:IrYwW

公務員目指せよ
あれテスト受けないと昇進せんぞ

9: 夜更かしさん 2024/09/05(木) 09:33:47.55 ID:TAM1j

日本人なんかと一緒に働くとみんな不快になるストレスの原因

10: 夜更かしさん 2024/09/05(木) 09:33:57.73 ID:tAw6k

昇進して忙しくなったら奥さんの家事育児負担増えちゃうからね

13: 夜更かしさん 2024/09/05(木) 09:34:29.79 ID:ly3ix

言ってみてー

17: 夜更かしさん 2024/09/05(木) 09:36:34.29 ID:KqvYu

でも、昇進断ってたら会社の中で生き残れないよなー
どこかの時点で追い出されると思われ。

25: 夜更かしさん 2024/09/05(木) 09:43:15.39 ID:Xhm2j

>>17
今の若い人はそもそも会社に長くいる気はないよ

27: 夜更かしさん 2024/09/05(木) 09:46:33.65 ID:B5tBw

>>25
会社に長くいる気がないって言ってもある程度は長くいないと困るの自分だろ

今流行りの投資が～って言っても
投資なんて種銭の多さがモノを言う世界で
仮に配当３％だとしても年間300貰うのに1億欲しいんだぞ

それに、ずっと株が伸び続けるなんてこともありえないし
アメリカ株もいつまで持つかも不明だし
欧州だってあくまでEUっていう世界第二位の市場規模内でやれてるからマシなだけで

起業する気なら別だけど
起業したいみたいな話も聞かないし

162: 夜更かしさん 2024/09/05(木) 12:29:12.09 ID:gwSfN

>>27
多分なんも考えてないんだよ

今が良ければいい、ストレスは嫌、
自分１人で生きてくのに困らない金がとりあえず稼げればいい、
趣味に時間使いたいんで残業とかしません
って感じかと

22: 夜更かしさん 2024/09/05(木) 09:43:03.05 ID:B5tBw

30年くらい前にも似たようなことなかった？
正社員よりも自由で責任のない働き方、フリーター
とかってフリーターめっちゃ流行って
その後に若者はそうなのかってなって派遣も流行って

今になって俺たち私たちは社会に見捨てられた
とか言ってるしなぁ

20年後とかにこいつらと同じこと言ってそう今の若者

23: 夜更かしさん 2024/09/05(木) 09:43:03.63 ID:Aw0MM

主任まではいいけど課長は残業代付かないから実質給料ダウンの上、仕事量増加は半端ない。

部長までいければ良いが、もうそんな年でもなく、断るのが正解だろ…。

24: 夜更かしさん 2024/09/05(木) 09:43:07.42 ID:CxiRF

地震や台風でも係長になったら、近くのホテルに宿泊して出勤のため待機だろ
割に合わんてｗ
会社以外で生きがいがあり、やりたいことがあるけど、おカネのために仕方なくやってるとか
ネットでの副業のほうが収入が大きくなってるので、忙しいとか
ＳＮＳでの繋がりのほうがリアルの自分なので
会社での地位なんか意味無いって奴が、最近はほとんどだろ

26: 夜更かしさん 2024/09/05(木) 09:46:25.57 ID:76AeD

昇進すると

・カレンダーの意味がなくなり土日も普通に出社になります
・残業代の支給がなくなるので年収が下がります(だいたい200万前後)
・自宅にいる時間が激減します
・面倒な仕事が増えます
・スキルアップはできません

29: 夜更かしさん 2024/09/05(木) 09:47:20.63 ID:k03ry

昇進しても大して給料が増えないとかか？

28: 夜更かしさん 2024/09/05(木) 09:47:05.13 ID:yiJlM

給料がほとんど変わらないなら、昇進しない方がいいだろう
昇進は職種変更に近いんだから

33: 夜更かしさん 2024/09/05(木) 09:53:39.73 ID:V0L6j

若者の気持ちはよく分かる

36: 夜更かしさん 2024/09/05(木) 09:55:14.08 ID:DhXsB

これやると平中年になって切られる

38: 夜更かしさん 2024/09/05(木) 09:56:18.90 ID:iVbdV